Stowarzyszenie Inżynierów i Techników Górnictwa w Tarnobrzegu zaprasza do stworzenia księgi pracowników Siarkopolu. Szczegóły w materiale video.
Informacja biograficzna
- Przygotowanie informacji biograficznej jest całkowicie dobrowolne zarówno w zakresie treści w niej zawartych jak i całościowego
przygotowania. - Przygotowanie i złożenie informacji jest jednocześnie wyrażeniem zgody na jej przetwarzanie w ramach publikacji w tworzonej „Wielkiej księdze pracowników „Siarkopolu”, zarówno na nośnikach elektronicznych (np. strona internetowa SITG) jak i w formie papierowej oraz na publikację wizerunku w przypadku osób dołączających zdjęcia.
- Informacja może zawierać proponowane poniżej dane bez konieczności umieszczania wszystkich, może być również powiększona o inne według uznania piszącego (np. imiona rodziców, dzieci jeżeli również pracowali w „Siarkopolu”.
3.1. Imię i nazwisko, ew. numer znaczka
3.2. Rok i miejsce urodzenia
3.3. Ewentualny rok śmierci
3.4. Data rozpoczęcia i zakończenia pracy w KiZPS oraz firmach powstałych w wyniku restrukturyzacji KiZPS
3.5. Posiadane kwalifikacje formalne
- wykształcenie
3.6. Przebieg pracy zawodowej - miejsca pracy
- zajmowane stanowiska, wykonywane czynności w latach
3.7. Odznaczenia, wyróżnienia, ważne dokonania zawodowe czy społeczne
3.8. Zdjęcie legitymacyjne lub inne z okresu pracy (na stanowiskach pracy, ze współpracownikami)
3.9. Inne istotne informacje, np.: - hobby
- ważne osiągnięcia pozazawodowe
3.10. Informacje uznane przez piszącego za ważne: ciekawe fakty, nawyki, powiedzonka itp.
3.11. Ewentualnie kontakt email (bez adresów, telefonów) – wyłącznie do wiadomości opracowujących.
- Informacja powinna zawierać odręcznie wpisaną:
- datę złożenia
- imię i nazwisko składającego, ewentualnie stopień pokrewieństwa.
Data:…………………………………… Podpis:…………………….
Zasady składania i opracowywania informacji biograficznej do „ Wielkiej księgi pracowników „Siarkopolu”.
- Informacja biograficzna zwana dalej informacją musi być składana osobiście w siedzibie tarnobrzeskiego Muzeum Siarki lub do członków
zarządu SITG w Tarnobrzegu. - Informacja musi być opatrzona datą i własnoręcznym, czytelnym podpisem składającego, np.:
- zainteresowanego pracownika
- współmałżonka, dziecka, wnuczka lub innego członka rodziny pracownika
- kolegi , współpracownika osoby, której dotyczy informacja
- Zarząd SITG powoła trzyosobowy zespół redakcyjny do opracowania informacji, odpowiedzialny za:
Formalne przyjęcie informacji
Wpisanie do założonej „księgi informacji biograficznych”
- numeru kolejnego informacji
- daty złożenia
- imienia i nazwiska składającego
- opatrzenie informacji nadanym numerem kolejnym
Opracowanie informacji zgodnie z przyjętym wzorcem
Umieszczenie opracowanej informacji w „Wielkiej księdze pracowników „Siarkopolu” oraz na stronach internetowych SITG.
Archiwizację oryginalnych informacji przyjmowanych od zainteresowanych
Wpisanie liczby zdjęć załączonych do informacji
Opisanie innych przekazanych załączników
Wzór tabeli przyjęcia informacji stanowi załącznik nr 2 do niniejszych zasad
- Dane zawarte w informacji mogą być weryfikowane przez zespół
redakcyjny np. w archiwach państwowych.
